Больше 80% самозанятых не хотят возвращаться к «работе на дядю»

Общество

Большинство самозанятых в России — миллениалы. Кто еще не хочет работать на «дядю»: исследование

Миллениалы стали главными сторонниками самозанятости в России: почти каждый второй представитель поколения Y работает на себя. Независимость и свободный график оказались сильнее финансовых стимулов: только 28% самозанятых назвали доход ключевым фактором выбора формата работы. ВТБ изучил мотивы выбора такого формата и составил портрет самозанятых.

Портрет самозанятых в России в 2025 году

Возраст

Поколение миллениалов — то есть те, кто родился с 1981 по 1996(7) год, — стало настоящим двигателем самозанятости в России. По данным ВТБ, почти половина клиентов банка, выбравших этот формат работы, родом именно из поколения Y. Эти люди привыкли к цифровым технологиям, ценят свободу и не хотят зависеть от жёсткого графика. Всё, что можно, они делают онлайн — и бизнес не исключение.

Следом за ними идут представители поколения X (1965−1980) — более опытные и осторожные, они составляют 29% от всех самозанятых. На третьем месте — зумеры (1997−2010), которые пока ещё ищут баланс между карьерой и личной жизнью. Их — 16%. Бэби-бумеров (1946−1964) — всего 5%, но они тоже активны: ищут подработку и не хотят просто сидеть на пенсии.

Даже представители «молчаливого поколения» — люди старше 80 лет — тоже встречаются среди самозанятых. Есть и подростки поколения Alpha: в России статус самозанятого можно получить с 14 лет.

Пол

Мужчин среди самозанятых больше — около 60%. У зумеров разрыв особенно заметен: почти две трети — парни.

Среди миллениалов и поколения X соотношение тоже в пользу мужчин. А вот у бэби-бумеров разрыв меньше — женщины всё чаще становятся самозанятыми, чтобы подзаработать или реализовать себя, отмечают в пресс-службе компании.

Данные представлены на основе исследования ВТБ, опубликованного в июне 2025 года.

Распределение самозанятых по поколениям в России:

  • Миллениалы (Y) — 48% (годы рождения 1981–1996). Ценят гибкость, цифровой формат работы.
  • Поколение X — 29% (годы рождения 1965–1980). Более прагматичны, опытные.
  • Поколение Z (зумеры) — 16% (годы рождения 1997–2010). Ищут баланс между работой и личным.
  • Бэби-бумеры — 5% (годы рождения 1946–1964). Часто ищут подработку после пенсии.
  • Молчаливое поколение — менее 1% (годы рождения до 1945). Самые старшие — женщины 90+ лет.
  • Поколение Alpha — начали появляться (годы рождения 2011–2024). В России статус самозанятого можно получить с 14 лет.

Изображение сгенерировано Шедеврум